Анонс тренингов: В данном разделе новостей нет.
— Там, где заканчивается полоса неудач, начинается территория кладбища.
О себе
Психологические тренинги
Тренинги НЛП
Бизнес тренинги
РАСПИСАНИЕ И ЦЕНЫ
Книги
Обратная связь
Контакты

 


ФОТО С ТРЕНИНГОВ

НАШИ РАССЫЛКИ

 Новости, Aфоризмы, Метафоры
Анекдоты, Вебинары и т.д.

 Посмотрите и выберете те, что нравятся Вам.
Новые статьи
  • Стены и мосты

    Есть знакомая пара. 
    Я их знаю много лет. Всю молодость они искали себя.

  • Равенство без признаков адекватности
    Мужчины и женщины равны! 
    И не спорьте, так написано в Конституции, и любая феминистка зубами загрызёт мужика, назвавшего женщину слабой. 

  • Сыноводство
    Чтобы не мучиться «свиноводством» - это когда из сына уже вырос свин -  полезно заниматься «сыноводством», 
    пока есть шанс воспитать из маленького мальчика достойного мужчину. 


  • Делай только то, что хочешь
    Многие психологи хором советуют – делай только то, что хочешь! 
    Никогда не пел в хоре, и сейчас спою от себя. 

  • «Сильная женщина» - понятие-пустышка
    Нет никаких чётких формулировок, что такое «сильная женщина». 
    Точнее, каждый подразумевает что-то своё, можно вкладывать любой смысл, который хочется. 

  • Пять неверных, но полезных мыслей

    Пользу можно находить почти во всём. Множество идей и рассуждений  ложны, но, как ни странно, могут быть полезны. 
    Рассмотрим пять популярных утверждений. 


Все статьи,
размещённые на сайте


Просто хорошая жизнь

Жизнь без страха - это
другая жизнь!








 

Блог!


« Прикладная "орнитология" в бизнесе  | В начало |  Вулкан Россия и онлайн игровые автоматы »


Вредные привыски и современный бизнес

26.11.19 15:51


Считается, что вредная привычка — словно мягкое кресло: присесть легко, а вот встать... Хотя «удовольствия» мешают нам работать и в конечном итоге кардинально меняют нашу жизнь (к  сожалению,  далеко не в лучшую сторону). Через какое-то время мы, конечно,  понимаем, что
стали заложниками вредной привычки, однако без помощи специалистов обойтись уже не можем... Так что же делать? Выбор не слишком велик: бороться с  вредными привычками и обрастать полезными. Именно обрастать, как броней. А затронуть столь неприятную тему автора заставил недавний случай с топ-менеджером одной известной компании.

Не буду конкретизировать, о какой фирме идет речь, скажу лишь, что в своей нише она является лидером продаж, а зарплаты высшего руководства доходят чуть ли не до 20 тыс. долл. в месяц! Есть за что побороться лучшим из лучших. Естественно, к подбору кадров там относятся очень тщательно. Соискатель проходит жесточайший отбор и несколько ступеней тестирования, как говорят, «пробивается» внутренней службой безопасности и т. д. Не секрет, что подобные организации нередко обращаются за помощью к асам в области поиска персонала — «охотникам за головами». И вот один хедхантер предложил отвечающего всем требованиям кандидата, которого он обещал переманить из иностранной корпорации на большую зарплату. Руководство согласилось на все условия, и через какое-то время в компании появился замечательный топ-менеджер с прекрасной биографией и внушительным опытом работы в аналогичной фирме, только с мировым именем. Он буквально фонтанировал идеями, да к тому же был чертовски обаятелен, чем серьезно зацепил женскую половину коллектива. «Парень с горящими глазами и золотыми волосами» — называли его.

Однако фонтан идей быстро иссяк, новичок стал даже несколько неадекватен. Как оказалось, глаза у него горели далеко не от трудового энтузиазма. Он просто... употреблял наркотики. На самом деле этот сотрудник был человеком незаурядных способностей, быстро делал карьеру. И не смог справиться с накопившимся переутомлением и большим количеством денег. Первое время наркотики ему даже помогали, как он выразился, креативно мыслить, а потом доза начала расти... Предыдущий наниматель, обнаружив пагубное пристрастие своего не самого последнего менеджера, дабы избежать скандала, дал ему месяц на «цивилизованное увольнение» — что называется, без шума и пыли. Однако и новое трудоустройство, как вы уже догадались, не стало длительным.




« Прикладная "орнитология" в бизнесе  | В начало |  Вулкан Россия и онлайн игровые автоматы »


Комментарии




Нет комментариев






Новое сообщение

Имя*:
 
Введите код:  
* Поля обязательные к заполнению





Посетите наш интернет магазин!

ПЛАТНЫЕ и БЕСПЛАТНЫЕ
АУДИОКНИГИ и другие
полезные материалы


 "Мастер знакомств" - путь к безотказным знакомствам
Знакомьтесь легко с нужными вам людьми!

Новости

Мужчины в первую очередь ценят в женщинах:
  Внешние данные 
  45.64%  (335)
  Личностные качества 
  24.39%  (179)
  Согласие на секс 
  16.89%  (124)
  Ум 
  9.67%  (71)
  Деловые качества 
  3.41%  (25)
Всего проголосовало: 734
Другие опросы

Работает на: Amiro CMS