|   
 ФОТО С ТРЕНИНГОВ 
 
    
        НАШИ РАССЫЛКИ
 Новости, Aфоризмы, Метафоры
 Анекдоты, Вебинары и т.д.
 
 Посмотрите и выберете те, что нравятся Вам.
 Новые статьи 
    Стены и мосты
   Есть знакомая пара.
 Я их знаю много лет. Всю молодость они искали себя.
 
  Равенство без признаков адекватности
  Мужчины и женщины равны! И не спорьте, так написано в Конституции, и любая феминистка зубами загрызёт мужика, назвавшего женщину слабой.  
  Сыноводство
   Чтобы не мучиться «свиноводством» - это когда из сына уже вырос свин -  полезно заниматься «сыноводством»,  пока есть шанс воспитать из маленького мальчика достойного мужчину.  
 
  Делай только то, что хочешь
  Многие психологи хором советуют – делай только то, что хочешь! Никогда не пел в хоре, и сейчас спою от себя.  
  «Сильная женщина» - понятие-пустышка
  Нет никаких чётких формулировок, что такое «сильная женщина». Точнее, каждый подразумевает что-то своё, можно вкладывать любой смысл, который хочется.  
  Пять неверных, но полезных мыслей
   
 Пользу можно находить почти во всём. Множество идей и рассуждений  ложны, но, как ни странно, могут быть полезны.  Рассмотрим пять популярных утверждений. 
 
 
 Блог 
| 15.10.25 | 22:07 
   | |  |  
| 17.09.25 | 14:27 
   |  |  |  
| 17.09.25 | 14:09 
   |  |  |  
| 28.06.24 | 23:06 
   |  |  |  
| 06.11.23 | 10:59 
   |  
  
 
 | 
			
		
     
       | 
    
|  |  
| У нас всё схвачено! Вы в это верите?     Автор: В. Пичугин   «Что же, разве ты не видел никогда, 
 как ласкаются и играют друг с другом собачата,
 
 так что мог сказать: "Нет ничего дружелюбнее!"?
 
 Но чтобы ты увидел, что такое дружба,
 
 брось между ними кусок мяса, и узнаешь».
 
 Эпиктет.
 
 
 Как правило, так рассуждают бизнесмены, связанные с обслуживанием государственного бюджета. Есть такое выражение «пилить бюджет». Конечно, его пилят не в одиночку. Происходит сращивание интересов бизнеса и чиновников. Возникает ложное ощущение безопасности, ведь выгодно всем, интересы совпадают, поэтому всё схвачено.
 
 Схема проста, чиновник выделяет бизнесмену на освоение под какой-либо проект, например, 10 миллионов рублей, соответственно получает свой «откат» в размере от 10 до 30%, тут цифры могут быть разные. Применяются различные, двухзвенные и многозвенные криминальные схемы увода бюджетных денег.
 
 В этой деятельности есть много «подводных камней» и чем больше суммы, тем сложнее схемы. Чем сложнее механизм, тем чаще он ломается, таков закон механики. Он же действует и в бизнесе. Как только чьи то интересы оказываются ущемлёнными, сразу сливается информация о коррупционных сделках в правоохранительные органы и прессу. Тут можно надеяться, что пронесёт, и действительно до поры до времени, такая деятельность возможна, но всё «хорошее» когда-нибудь заканчивается, часто, очень резко и неприятно. Сколько уже руководителей муниципальных образований, находится под следствием или осуждены, соответственно они «тянут» за собой всю цепочку, звеньями которой являются бизнесмены. Иногда такие цепочки настолько длинные, а звенья разные, что «под раздачу» попадают вполне достойные и законопослушные предприниматели. Поэтому в бизнесе «своих» людей нет, есть разные организации, личности, со своими интересами, которые могут меняться, иногда расходиться с вашими. В этом случае «свои» удивительным образом превращаются в «чужих», которые начинают мстить, вредить, создавать опасность привлечения к уголовной ответственности.
 
 
 Автор В. Пичугин
 
 С сайта http://nlplife.ru/ При размещении ссылка обязательна.
 
 Трениг "Защита бизнеса от уголовного преследования"
 
 
 
 Автор: В. Пичугин  Источник: http://nlplife.ru/
 
 
 
 |  |  |  
  | Комментарии
 
 
 
 
 
 |  
  | 
 
 |  |  
                	
             | 
 
 
 
 Новости 
| 
     
       | Мужчины в первую очередь ценят в женщинах: 
 |  
       | 
         
            
        |  | Внешние данные |  
        |   -» 45,64%
             (335) |  |  |         
        |  | Личностные качества |  
        |   -» 24,39%
             (179) |  |  |         
        |  | Согласие на секс |  
        |   -» 16,89%
             (124) |  |  |         
        |  | Ум |  
        |   -» 9,67%
             (71) |  |  |         
        |  | Деловые качества |  
        |   -» 3,41%
             (25) |  |  |  |  
       | Всего проголосовало:
         734 |  
       | Другие опросы |  |  
            
         |